top of page

Jobmarketing

Wacht niet langer op sollicitanten,
wij zoeken ze voor u op!

Wij vinden binnen no-time uw nieuwe collega's!

Een optimale campagne voor personeelswerving!

Heeft u nieuwe collega's nodig die perfect passen binnen uw bedrijfscultuur? Weet u niet zo goed waar u moet beginnen? Met onze expertise weten wij het juiste talent aan te trekken, te enthousiasmeren en te begeleiden naar uw organisatie.

Wij bieden een dienstverlening van jobmarketing, mediabuyer en interim recruitment. Dit resulteerd in een optimale wervingscampagne waarbij wij u volledig ontzorgen en adviseren.

Wij houden u continu op de hoogte van de laatste ontwikkelingen, zodat u weet waar u aan toe bent. Steek uw handen uit de mouwen en laat ons het werk doen!

Gaat u met ons het proces door?

01

Kennismaking

Indien u interesse heeft in een campagne voor nieuw personeel, plannen we een persoonlijke meeting in om uw wervingsbehoeften te bespreken. Tijdens deze meeting bespreken we alle relevante factoren en vragen.

02

Akkoord

Als we tot overeenstemming zijn gekomen, maken we een vragenlijst om de geschikte kandidaten te selecteren.

03

Campagne opzet

Als volgt zullen wij een wervingscampagne opzetten op social media die alleen de gekwalificeerde leads zal opleveren voor uw gewenste functie.

04

Nieuwe sollicitanten

Als volgt zullen wij u de gekwalificeerde leads doorsturen, dit zorgt ervoor dat u alleen gewenste sollicitanten op gesprek kunt krijgen.

05

Sollicitaties en betaling

Als laatste stap nodigd u de sollicitanten uit die u het interessants lijken.

Heeft u de perfect fit gevonden voor de functie?

dan betaald u ons pas!

Case Studie: "Vianen Flowers"

Vianen adv 1080x1080 .png

Duur: 14 dagen

Bereik: 10.206 mensen


sollicitanten: 15

Gekwalificeerde sollicitanten: 8

Vindt uw personeel doormiddel
van social media.

Waarom is dit effectief? Wij richten ons op latent werkzoekenden (mensen die niet actief zochten naar een baan totdat ze onze campagne tegen kwamen) en maken gebruik van social media. Hierdoor is het bereik 90% hoger dan bij het werven via traditionele vacatureplatforms.

Onze wervingscampagnes, die speciaal voor uw organisatie worden ontwikkeld, worden gepresenteerd in uw naam en huisstijl.

U wordt zichtbaar! Zodra de sollicitaties binnenkomen, voeren wij dezelfde dag nog een screening uit om te beoordelen of ze voldoen aan uw criteria. Op deze manier ontvangt u alleen sollicitanten die perfect aansluiten bij uw vacature en waar het contact al warm mee is.

Personeel vinden is nog nooit zo eenvoudig geweest voor uw organisatie!

bottom of page